国企计算机笔试的内容通常包括以下几个方面：
计算机基础知识：
包括计算机体系结构、操作系统、网络、数据结构、算法设计、编程语言等方面的基本概念和原理。
编程语言和编程技能：
考察编程语言的基本语法和常用算法，以及编写程序的能力。可能会涉及多种编程语言，如C、C++、Java等。
数据结构和算法：
考察数据结构的基本概念和原理，以及常见算法的实现和应用。
数据库和SQL语言：
了解数据库的基本概念、关系型数据库和SQL语言等方面的知识。
软件工程和开发方法：
了解软件工程的基本概念、软件开发过程、版本控制等方面的知识。
信息安全和网络安全：
了解信息安全和网络安全的基本概念、常见攻击手段和防范措施等方面的知识。
实际问题解决：
通过案例分析或实际问题解决的方式，考察应聘者的问题解决能力和创造力。
行业专业知识：
可能涉及与企业相关的专业知识，如企业的业务领域、技术应用等方面的知识。
行政职业能力测试：
包括言语理解与表达、数字运算、逻辑推理、思维策略、资料分析等。
公共基础知识：
包括毛概、语文基础知识、公文写作、法律知识、政治知识、经济知识、科技知识、历史知识等。
写作：
根据材料撰写作文，考察考生的语言表达能力和文字功底。
英语能力：
包括英语阅读、翻译、写作等，主要测试应聘者的英语水平和跨文化交际能力。
综合素质：
包括政治理论、社会常识、职业道德等，主要测试应聘者的综合素质和团队协作能力。
面试技巧：
包括沟通能力、应变能力、自我介绍等，主要测试应聘者的面试技巧和人际交往能力。
计算机技能：
包括计算机基本操作、办公软件使用等，主要测试应聘者的计算机应用能力和信息化素质。
其他相关领域知识：
根据不同行业的特点，可能还会涉及其他相关领域的知识，如金融、法律、市场营销等。
具体考察内容可能会因企业而异，建议考生根据具体企业的招聘公告和岗位要求进行针对性的复习。