电信计算机通信专业的考试通常包括以下几个部分：
行测知识
言语理解：考察对书面文字的理解、表达和运用能力。
逻辑推理：根据事实或规律进行推理，以及对复杂图形、空间的处理转换能力。
数字运算：测试对基本数字运算能力和对数据的理解、处理能力。
资料分析：考察对材料和数据的提炼能力和计算能力。
专业知识
通信类：通信原理、数字信号处理、模电、数电、线性电子线路、计算机网络等。
计算机类：计算机基础知识、操作系统、编程语言、数据库、数据结构、网络安全等。
市场营销类：市场营销专业知识以及可能涉及的计算机知识点。
会计类：会计基础知识和相关实务操作。
综合素质
考察应聘者的基本素质，如语言表达、逻辑思维能力、人际交往能力等。
企业文化知识：包括中国电信的企业文化、企业使命、战略目标、核心价值观、服务理念、企业行为准则等内容。
英语部分：包括选词填空题和阅读理解题，考查英语阅读理解和写作能力。
性格测试：通常不计分，用于判断应聘者的心理状态是否适合电信行业工作。
行业知识与时事政治
考察对中国电信的了解，包括企业使命、战略目标、核心价值观等。
对员工的政治素养也有一定要求，可能会考查与国家政策、行业动态相关的内容。
其他可能包含的内容
思维策略题（部分分公司可能考查，难度较高）。
职业倾向与性格测试，如MBTI职业性格测试、霍兰德职业性格测试等。
行业常识和企业文化与行业知识，具体考察内容可能因省份和岗位而异。
建议考生关注相关招聘公告或咨询招聘单位获取最准确的信息，以便有针对性地准备考试。