计算机专业升职的途径主要有以下几种：
专业技术资格考试
通过国家或地方组织的计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试，获得相应级别的证书。例如，计算机应用专业大专学历者可以报考中级专业技术职务水平能力考试，考取职称后具备相应资格，单位可聘任相应职务。
职称评审
根据学历和工作经验的不同，申报相应级别的职称。例如，专科毕业需从事专业技术工作2年以上，本科毕业需1年以上，通过职称计算机和外语考试，准备相关材料如论文、专利等，进行申报。
技术路线发展
纯技术路线：从测试工程师到高级测试工程师，再到测试架构设计师。此外，还可以向管理方向发展，如从测试工程师到组长、测试经理，甚至更高职位。
职业转换
测试工程师在积累开发经验后，可以转做产品开发。
项目管理和开发
通过参与项目管理工作，积累经验后，也可以晋升为项目管理或开发人员。
学术和业绩成果
发表学术著作与文章，承担重要的专业性工作任务，以提升职称晋升的机会。
单位内部评价
一些单位会根据员工的工作表现、业绩成果、学术贡献等方面进行综合评价，确定其是否具备晋升职称的条件。
软考高级证书
持有软考高级证书的人员可以直接申报副高级职称，并通过评聘分离获得相应待遇。
建议
明确职业目标：根据个人兴趣和职业规划选择合适的晋升路径。
持续学习：不断提升专业技能和知识，参加相关培训和考试。
积累经验：在工作中积极承担更多责任，积累项目管理和团队领导经验。
关注政策：及时了解所在单位和行业的职称评审政策，做好充分准备。
通过以上途径，计算机专业的学生可以不断提升自己的专业能力和职务级别，实现职业发展的目标。