目前市场上存在多款HR系统管理软件，它们各具特色，满足企业不同的管理需求。以下是一些主要的HR系统管理软件：
用友HRMS：
提供全面的人力资源管理解决方案，包括招聘、薪酬、绩效、培训和员工自助服务等模块。系统具有强大的集成性，可以与用友的ERP、财务系统无缝对接，实现一体化管理。
金蝶HRMS：
界面友好，易于上手，适合中小型企业。功能涵盖人力资源管理的各个方面，包括考勤、薪酬、绩效管理等。支持云端部署和移动端使用，使企业管理更加灵活便捷。
北森HRMS：
系统涵盖招聘、绩效、薪酬、培训等多个模块，满足企业多样化需求。提供强大的数据分析能力，帮助企业优化人力资源管理。界面设计注重用户体验，操作流畅便捷，适用于各类企业。
智思云HRMS：
基于云端，提供灵活的部署方式，支持远程操作和移动端使用。系统操作简便，适合快速扩展的企业，提供高水平的数据安全保障。
Zoho People：
全球领先的人力资源管理软件，提供一站式的解决方案，涵盖招聘、员工管理、培训、休假管理、排班管理等全方位功能。具有强大的自定义能力，允许企业根据自身需求调整工作流程和模块设置，同时支持移动应用，提升工作效率和员工体验。
Moka：
专注于招聘管理的智能HR软件，通过自动化流程和智能化匹配，提高招聘效率和质量。功能包括招聘漏斗模型、候选人管理、面试安排等，用户友好的界面和移动应用使得招聘团队可以随时随地处理招聘事务。
薪人薪事：
专注于薪酬管理的智能HR系统，提供包括薪酬计算、福利管理、个税申报等在内的全面解决方案。
SAP SuccessFactors：
SAP公司推出的云端人力资源管理软件，提供定制化、自动化、国际化、移动应用、集成性等特点，适用于不同规模和成本考量的企业。
Oracle HCM Cloud：
Oracle公司推出的云端人力资源管理软件，功能涵盖核心HR业务，如薪酬管理、员工关系管理等，提升管理效率并确保数据的安全性和准确性。
Workday：
基于“云”的人力资源软件服务商，功能包括员工自助查询、日常员工管理工作等，适合不同规模的企业。
乐才：
专注于服务业排班及劳动力管理的服务业SaaS+PaaS一体化平台，功能包括排班考勤云、组织人事云等。
Kronos：
全球领先的劳动力管理解决方案商，提供自动化考勤、劳动力需求预测等功能。
满惠科技HR：
基于先进的人力资源管理理念和信息化技术，全面覆盖组织、人员、招聘、培训、绩效、薪酬、考勤、职业发展等各大业务领域。
易路HR：
专注于薪酬与人力资源管理的云端系统，支持企业的薪酬管理、员工关系管理等核心HR业务。
这些软件在功能、用户友好性、集成性、移动应用支持等方面各有优势，企业可以根据自身的需求和规模选择合适的HR系统管理软件。