找到编程的工作可以通过以下几个步骤进行：
自我评估和目标设定
评估自己的编程技能和经验。
确定自己的职业目标，包括擅长的编程语言和技术领域，以及希望从事的行业和公司类型。
简历准备
准备一份精心编写的简历，突出你的编程技能和项目经验。
确保简历清晰明了，包括个人信息、教育背景、工作经历、项目经验和技能清单等。
求职渠道选择
在线招聘网站：如智联招聘、前程无忧、中华英才网等。
地方性的招聘网站：针对特定地区的招聘信息。
招聘会：参加各类招聘会，与雇主面对面交流。
公司官网：直接访问目标公司的官方网站，查看招聘信息。
社交媒体平台：利用LinkedIn、GitHub等社交媒体平台展示自己的技能和简历。
专业技术论坛：如CSDN、博客园、开源中国等，这些平台上经常有招聘信息。
内部推荐：通过朋友、同事或前公司的内部推荐。
网络建立和个人品牌
积极参与技术社区和论坛，分享自己的技术见解和项目经验。
建立自己的专业博客或网站，展示自己的技术能力和项目成果。
准备面试
研究公司和职位要求，了解他们的产品、技术栈和文化。
复习常见的编程问题和算法题，准备好回答技术和行为面试问题。
在面试时展示自己的编程技能和解决问题的能力，与面试官保持良好的沟通。
薪资谈判和入职
如果通过了面试并获得了工作机会，准备好与雇主谈判薪资和福利待遇。
在接受聘用之前，确保你对公司的文化和工作环境感到满意，并与雇主明确工作职责和期望。
通过以上步骤，你可以系统地提高找到编程工作的机会。建议多管齐下，利用各种资源，并保持积极主动的态度。