要进入外企从事编程工作，你可以遵循以下步骤：
拥有扎实的技术基础
精通编程语言：至少掌握一种或多种主流编程语言，如Java、Python、C++等，并具备良好的算法和数据结构知识。
熟悉开发工具和框架：掌握常用的软件开发工具和框架，如Git、Docker、Kubernetes等。
多练习和刷题：通过编程练习和刷题来提升自己的编程能力和问题解决能力。
提升英语水平
提高听说读写能力：考取相关英语水平证书，如托福、雅思、GRE等，以应对外企的工作语言要求。
积极参与国际项目：通过参与国际项目来锻炼自己的英语沟通能力和跨文化协作能力。
了解外企文化
学习企业文化：了解外企的工作方式和企业文化，以便更好地适应工作环境。
关注行业动态：关注最新的技术趋势和发展方向，保持对行业的敏感度。
积累相关经验
实习经历：通过实习积累实际工作经验，了解企业的运作方式。
项目经验：参与相关项目，提升自己的项目管理和团队协作能力。
建立人际关系
加入技术社区：加入相关的技术社区和论坛，积极参与技术交流和分享。
内推机会：通过内推和人际关系网络来获取更多的面试机会。
准备面试
了解常见问题：了解外企面试的常见问题，进行模拟面试，对自己的技术和软技能进行有针对性的准备。
定制简历：根据心仪的公司和职位，定制化地撰写简历和求职信。
关注招聘信息
多渠道寻找：通过招聘网站、社交媒体、行业展会等渠道关注外企的招聘信息。
主动投递：根据自己的兴趣和能力，主动投递简历，增加被录用的机会。
通过以上步骤，你可以提高自己进入外企从事编程工作的竞争力。建议你在学习和准备的过程中，保持耐心和积极的态度，不断积累经验和技能，最终实现目标。