当领导调走时，下属可以通过以下方式表达自己的想法和情感：
表达敬意与感谢
尊敬的XXX领导，感谢您的辛勤付出与卓越领导，您过去的辛勤工作对我们团队的成长和发展做出了巨大的贡献。
祝福领导在新的岗位上取得成功
XXX领导，祝您在新的工作岗位上取得更大的成功，实现更高的目标。这样的祝福既体现了团队的团结精神，也展现了我们对领导的信任和期待。
肯定团队的努力与成绩
在您的领导下，我们的团队取得了不菲的成绩。我们相信，在新的领导下，我们将继续努力，创造更加辉煌的业绩。
阐述团队合作的重要性
在团队工作中，每个人都扮演着不可或缺的角色。无论领导如何变动，我们都将紧紧团结在一起，共同面对未来的挑战。
表达对未来工作的期待
我们期待在新的领导下，继续努力工作，为团队的发展和公司的繁荣做出更大的贡献。
总结与展望
保持联系
即使领导调走了，我们也应该保持联系，表达自己对他们的祝福和关心。可以通过邮件、微信或者电话等方式与领导联系，询问他们在新工作中的情况，表达自己的支持和祝福。
通过这些方式，下属不仅可以表达对领导的敬意和感谢，还可以展示团队的团结和对未来的期待，同时保持与新领导的沟通渠道，以便在未来的工作中继续得到帮助和支持。