雇佣计算机人才是指 公司或组织聘请从事计算机相关工作的专业人员。这些人员通常具备计算机科学、数学、电子工程等领域的知识，能够开发、设计、维护和管理各种计算机软硬件系统、网络系统、数据库系统等。计算机人才在现代社会中扮演着非常重要的角色，他们的工作涉及到各个行业和领域，如银行、咨询、医院、出版、制造、影视等等。
具体来说，计算机人才可以包括以下几类：
办公软件操作：
熟悉日常办公软件的使用，如Word、Excel、PowerPoint等。
工业制图：
如CAD（计算机辅助设计）等软件的使用。
图片处理：
掌握图像处理软件，如Photoshop等。
计算机编程和软件开发：
能够使用各种编程语言（如Java、C++、Python等）和开发工具进行软件的设计、编写和测试。
计算机维修：
具备计算机硬件维护和故障排除的能力。
网络维护：
负责计算机网络系统的安装、配置和管理。
雇佣计算机人才时，企业通常会考虑应聘者的专业技能、工作经验、教育背景以及个人素质等方面。对于编程人员，企业还会特别关注其编程能力、项目经验、代码质量、团队合作能力等。