出国劳务的流程包括以下步骤：
获得出国劳务信息
通过出国劳务公司咨询，了解相关国家的工种、合同期、总费用、待遇、签证类型、工作时间、有无保险、吃住情况等信息。
办理护照
携带身份证、户口簿及相关照片，前往当地出入境管理局办理护照。
与家人沟通
考虑好出国后家里的事情安排，并计划筹集资金。
联系劳务公司
与意向中的劳务公司联系，根据其安排签订合同、交费、递交相应材料（如身份证原件、复印件、个人简历、护照原件、复印件、技术等级职称证书、家庭人员情况、联系方式），并进行培训、考试、体检等。
签订正规的外派合同
仔细阅读合同条款，特别是薪资待遇、保险保障、违约责任等，确保理解并同意所有条款。如果不认可部分条款，可以放弃。签字确认后，必须认真履行。
办理正规的工作签证
根据所去国家的具体要求，由派出企业统一向各国驻华使领馆申办工作签证。签证下达后，要核对签证类型。
准备出国手续
包括国内手续（如护照、签出境证明、培训证等）和国外手续（如入境许可、工作许可等）。部分国家还需要打预防针及办理个人资料公证。
缴纳相关费用
根据劳务公司的安排，缴纳相关费用，包括合同费用、培训费用、签证费用等。
等待并准备出行
根据办理国家的不同，等待签证审批并准备好出行所需的物品，如机票、住宿等。
建议
选择正规的外派公司：确保所选的劳务公司具有合法资质，避免上当受骗。可以通过商务部“走出去”公共服务平台查询正规外派公司。
仔细阅读合同条款：在签订合同前，务必仔细阅读所有条款，确保理解并同意其中的内容。
做好充分准备：在出国前，要做好充分的准备工作，包括与家人沟通、筹集资金、准备相关证件和材料等。
通过以上步骤，可以确保出国劳务流程的顺利进行，并保障自身权益。