联系编程人可以通过以下几种方法：
在线招聘平台
注册并使用知名的招聘网站如智联招聘、拉勾网、BOSS直聘等，发布招聘信息并根据技能要求、工作经验等条件筛选合适的编程人才。
社交媒体和技术论坛
在LinkedIn、微信公众号、知乎等社交媒体平台上发布招聘信息或招聘贴，利用这些平台的社交关系链找到合适的人选。
参与相关的技术论坛，如Stack Overflow、GitHub等，在论坛上提问、分享经验，结识编程爱好者和专业开发人员。
技术交流会和研讨会
参加行业相关的技术交流会和研讨会，与其他编程人员进行面对面的交流，了解他们的技术水平和工作经验，从而评估他们的能力和适应性。
编程社区和开源项目
加入编程社区如GitHub、Stack Overflow等，参与开源项目，结识对编程有较高热情和专业素养的人。
雇佣中介机构
如果时间和精力有限，可以考虑委托专业的雇佣中介机构来帮忙招聘，他们通常有丰富的人才资源和招聘经验。
直接联系
在招聘网站、技术论坛等平台上找到编程人才的简历，通过简历上的联系方式直接与他们取得联系。
关注编程和技术领域的专业人士、公司或机构的社交媒体账号，如Twitter、LinkedIn等，与他们互动并获取联系方式。
参加技术会议和活动
关注本地的技术会议和活动，如技术讲座、编程比赛或创业活动，这些活动提供了结识编程人才的绝佳机会。
利用个人项目和作品
通过个人项目和作品展示自己的技能和成果，吸引其他开发者和公司与你取得联系。
通过以上方法，你可以有效地联系到合适的编程人才，并根据自己的需求选择最合适的途径。