荣威作为一家汽车制造商，其工程师编程团队的技术能力 取决于个人的技术能力和经验。以下是一些关于荣威工程师编程能力的关键点：
技术能力
荣威要求编程人员具备扎实的编程技能，熟悉常见的编程语言，如Java、C++、Python等。
对于特定的职位，可能还需要掌握相关的技术框架和工具，如Spring、Hadoop、TensorFlow等。
工作经验
一般要求申请人具有相关领域的工作经验，尤其是在汽车行业或相关领域有经验的候选人会更受青睐。
沟通能力
编程人员不仅需要具备技术能力，还需要与其他团队成员进行有效的沟通和协作。
创新思维
荣威是一家技术驱动型的公司，注重创新和技术突破。因此，编程人员需要具备良好的问题解决能力和创新思维，能够快速适应新的技术和工具。
综上所述，荣威的工程师编程能力在行业中属于较高水平，但具体水平还需根据个人的技术能力和经验来评估。如果你具备上述技能和经验，那么在荣威从事编程工作可能会是一个很好的选择。